Поінформований – значить захищений: Прилуцький досвід

Завантажити в PDF

Нагородження голови профспілкового комітету Прилуцької ЗОШ №12

Відповідно до плану роботи комітету Чернігівської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України на 2012 рік працівники апарату обласної організації провели перевірку діяльності організаційних ланок Профспілки міста Прилук та Прилуцького району по питанню інформаційного забезпечення діяльності профспілкових організацій.

Питання інформування членів профспілки постає гостро в нинішніх життєвих умовах – в час швидкісних технологій, комп’ютеризації та інформатизації. Розповсюдження інформації через всесвітню мережу, використання в роботі електронної пошти та пошук інформації на сайтах – ось основні шляхи поінформованості спілчан. Та поряд з тим залишаються актуальними вже випробувані прийоми передачі інформації: ознайомлення з періодичною пресою, систематичність проведення навчання, семінарів, профспілкових гуртків тощо. Комітети Профспілки, використовуючи в своїй діяльності інформаційні технології, інформують працівників про здобутки профспілкової організації,  роботу профспілкових організацій вищих рівнів, активність профспілкового руху, здійснюють мотивацію профспілкового членства, а отже, доводять до своїх спілчан інформацію про реалізацію основного завдання профспілкової діяльності – захисту соціально-економічних прав та свобод працівників.

Під час роботи наради

На підсумковій нараді в стінах Прилуцької спеціальної школи-інтернату зібралися профспілкові лідери міста та району. У своїх виступах працівники апарату Чернігівської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України, а саме Матвеєва Т.А. – голова обласної організації, Дудка Н.В. – заступник голови обласної організації, Лугина О.В. – юрисконсульт, Кисельова Н.В. – головний бухгалтер, піднімали гострі питання забезпечення інформаційної роботи, розширення об’єму інформування, шляхи мотивації профспілкового членства. Також було підняте питання укладання колективних договорів в закладах освіти, захисту прав працівників під час атестації педагогів, роботи профспілкових гуртків та інші питання організаційної роботи.

Навчання профспілкового активу пройшло в жвавій, емоційній атмосфері, не залишило байдужими учасників, які вільно спілкувались, поглиблювали свої знання, ділились набутим досвідом, отримували практичну допомогу у вирішенні трудових та юридичних питань.

На закінчення навчання голова Чернігівської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки Матвеєва Тетяна Анатоліївна вручила Почесні грамоти обласної організації голові профспілкового комітету ЗОШ І-ІІІ ступенів №12 – Котелянській Ірині Едуардівні, переможцю обласного етапу огляду-конкурсу на кращу первинну профспілкову організацію, для колективу школи був вручений цінний подарунок .

Профспілковий актив міста та району висловив подяку працівникам обласної організації за змістовність навчання, актуальність висвітлених питань, сподіваючись на подальшу тісну взаємодію між Чернігівською обласною організацією, Прилуцькою міською та районною організаціями та первинними профспілковими організаціями закладів освіти.

Тож кожного освітянина, хто потребує допомоги, Профспілка зустріне, фахово проконсультує, практично допоможе, бо завжди стоїть на захисті соціально-економічних прав та свобод працівників.