Лист Мінсоцполітики: доплата за використання деззасобів виплачується понад мінімальну заробітну плату
Згідно зі ст. 3-1 Закону України «Про оплату праці» при обчисленні розміру заробітної плати працівника для забезпечення її мінімального розміру не враховуються доплати за роботу в несприятливих умовах праці та підвищеного ризику для здоров’я, за роботу в нічний та надурочний час, роз’їзний характер робіт, премії до святкових і ювілейних дат.
Роботодавці не мають права включати доплату за використання в роботі дезінфікуючих засобів до мінімальної заробітної плати, посилаючись на невизначеність у законодавстві терміну «доплати за роботу в несприятливих умовах» та відсутність роз’яснень з цього приводу.
На запит Чернігівської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України отримано роз’яснення Міністерства соціальної політики України від 13.02.2017 № 321/0/101-17/281, що доплата за використання дезінфікуючих засобів та прибирання туалетів має виплачуватись понад розмір мінімальної заробітної плати.
Ознайомитись з листом Міністерства соціальної політики України можна за посиланням: Лист Мінсоцполітики – деззасоби понад мін.з.п.
Яка інформація на сайті є найбільш корисною для вас?
Теґи
ОТГ Оплата Спорт виплати вчитель-сумісник відпустки відрядження вітання галузева та генеральна угоди діловодство зарплата захист прав колдоговір консультації профспілки медогляди медіа методкабінети міжнародна співпраця нова робота нормативна база оздоровлення оплата праці оформлення нового працівника охорона праці пенсія перевірки переговори планування послуги ЖКГ постанова Президії правова допомога протестні дії профспілкове навчання робота середня школа соціальне партнерство соціально-економічний захист спартакіада стипендія студентський профактив трудовий договір фінансова робота фінансування освіти єдина тарифна сітка інформація ФПУ