Завантажити в PDF
За інформацією Державної служби статистики України за липень 2025 року, середня заробітна плата у сфері освіти залишається однією з найнижчих серед усіх галузей економіки. Це становить серйозний виклик для освітньої системи, адже низькі доходи безпосередньо впливають на залучення й утримання кваліфікованих педагогів та молоді.
Так, середня зарплата освітян становила 16 029 грн, тоді як середня зарплата в Україні сягнула 26 499 грн.
У минулому році урядом було заплановано підвищення зарплат у два етапи: на 10,4% з 1 січня та на 12,6% з 1 квітня. Однак другий етап відклали через зміни у держбюджеті.
Із 1 вересня того ж року запровадили щомісячну доплату в 1000 грн, а з початку 2025-го – нову систему доплат: +1300 грн щомісяця, а з 1 вересня 2025 року – +2600 грн.
Попри ці заходи, зарплати вчителів залишаються низькими. Для порівняння, п’ять напрямів з найвищою середньою заробітною платою в Україні (у липні 2025 року) виглядають так: інформаційні технології та телекомунікації – 67 222 грн, фінансова та страхова діяльність – 55 994 грн, інтелектуальні послуги – 34 068 грн, державне управління та оборона – 33 896 грн, оптова та роздрібна торгівля – 31 424 грн.
Лише працівники культури, мистецтва, бібліотек і музеїв отримують менше, ніж освітяни (менше ніж 15 000 грн).
Така ситуація свідчить про серйозний дисбаланс у підходах до оплати праці. Галузі, що формують культурний та інтелектуальний потенціал країни, не отримують належної підтримки. Це підриває престиж педагогічної професії та ставить під загрозу якість освіти.
У цьому контексті держава має ініціювати системні рішення, які сприятимуть підвищенню рівня оплати праці освітян, забезпечать умови для їхньої професійної мотивації та стабільної роботи в освітній сфері.
За матеріалами – Державна служба статистики
Партнери і колеги
